{"id":42504,"date":"2014-03-29T08:06:32","date_gmt":"2014-03-29T08:06:32","guid":{"rendered":"http:\/\/jump.eu.com\/jup\/?p=42504"},"modified":"2016-11-14T09:21:35","modified_gmt":"2016-11-14T09:21:35","slug":"ma-declaration-de-guerre-au-sexisme-ordinaire","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/jump.eu.com\/jup\/ma-declaration-de-guerre-au-sexisme-ordinaire\/","title":{"rendered":"Ma d\u00e9claration de guerre au sexisme ordinaire"},"content":{"rendered":"<p><strong>Ce qui s\u2019est pass\u00e9 dans une chambre d\u2019h\u00f4tel \u00e0 NY il y a 4 ans an a permis enfin \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 europ\u00e9enne de prendre conscience des comportements inacceptables \u00e0 l\u2019encontre des femmes. Ces mots ou ces actes tentent de d\u00e9cr\u00e9dibiliser ou de d\u00e9l\u00e9gitimer les femmes en les ramenant \u00e0 leur statut d\u2019objet sexuel, \u00e0 leur place \u00ab\u00a0naturelle\u00a0\u00bb et \u00e0 leur incomp\u00e9tence. <\/strong><\/p>\n<p>Ces \u00ab\u00a0petites phrases\u00a0\u00bb sont le r\u00e9sultat d\u2019une culture mill\u00e9naire de domination et de cat\u00e9gorisation entre les \u00ab\u00a0putes\u00a0\u00bb et les saintes. Moi aussi j\u2019ai \u00e9t\u00e9 \u00e9lev\u00e9e dans cette culture et pour me faire accepter dans un monde d\u2019hommes (entreprise, politique et universit\u00e9), j\u2019ai tout naturellement repris ces clich\u00e9s \u00e0 mon compte en riant de leurs blagues, voir m\u00eame en surench\u00e9rissant leurs insultes. Je n\u2019avais pas conscience qu\u2019en faisant de la sorte, je me faisais du mal toute seule. En participant \u00e0 cette pratique on maltraite la f\u00e9minit\u00e9, on s\u2019oblige \u00e0 entrer dans les cat\u00e9gories \u00ab\u00a0baisable\u00a0\u00bb ou\u00a0\u00ab\u00a0mal bais\u00e9e\u00a0\u00bb au lieu de participer \u00e0 un nouveau mod\u00e8le de relations entre hommes et femmes et \u00e0 d\u00e9construire les st\u00e9r\u00e9otypes pour \u00eatre enfin plus libre de nos choix. Je revendique aussi que j\u2019aime la s\u00e9duction. J\u2019aime \u00eatre s\u00e9duite et j\u2019aime s\u00e9duire.<\/p>\n<p>Je refuse d\u2019agir diff\u00e9remment pour \u00e9viter les quiproquos. Je refuse de faire l\u2019impasse sur la l\u00e9g\u00e8ret\u00e9 et le plaisir que m\u2019apportent les jeux de s\u00e9duction. L\u2019Europe doit trouver une troisi\u00e8me voie entre le puritanisme et peur du proc\u00e8s en harc\u00e8lement v\u00e9cut aux Etats-Unis et les remarques sexistes d\u2019un Berlusconi qui sont banalis\u00e9es et reprises par une grande majorit\u00e9. Cette voie du milieu doit pouvoir, en m\u00eame temps, allier l\u00e9g\u00e8ret\u00e9 et respect. Il faut \u00ab\u00a0simplement\u00a0\u00bb que toutes nos relations humaines soient guid\u00e9es par un sentiment profond d\u2019\u00e9galit\u00e9.<\/p>\n<p>Je d\u00e9clare donc qu\u2019\u00e0 partir de ce moment, je ne laisserai plus un des dirigeants d\u2019une organisation patronale d\u00e9clarer \u00ab\u00a0elle a certainement ses r\u00e8gles\u00a0\u00bb \u00e0 chaque fois qu\u2019une femme se permet de questionner ses d\u00e9cisions. Je n\u2019accepterai plus d\u2019entendre \u00ab\u00a0c\u2019est normal qu\u2019elles ne sachent pas travailler ensemble, ce sont des femmes\u00a0\u00bb, \u00ab\u00a0d\u2019accord pour avoir des femmes dirigeantes mais il faut qu\u2019elles soient comp\u00e9tentes\u00a0\u00bb, ou comme lors d\u2019un d\u00eener de gala auquel mon ex associ\u00e9 ma pr\u00e9sent\u00e9 \u00e0 un ceo tr\u00e8s r\u00e9put\u00e9, celui-ci a dit 4 phrases en commen\u00e7ant \u00e0 parler de mes seins, des relations sexuelles que nous avions certainement eues mon associ\u00e9 et moi, et deux autres aboiements de cet acabit. Sachez, que d\u00e9sormais il va vous falloir essuyer ma col\u00e8re. Il m\u2019aura fallu du temps mais j\u2019ai enfin compris que le respect n\u2019est pas sujet \u00e0 humour.<\/p>\n<p>Je participais \u00e0 Francfort \u00e0 un \u00e9v\u00e9nement pour femmes leaders. Le sujet annonc\u00e9 n\u2019avait pourtant rien \u00e0 voir avec l\u2019\u00e9galit\u00e9 probablement pour attirer plus de monde, et m\u00eame si plus de 75% des participants \u00e9taient des femmes, les complets tailleurs sombres \u00e9taient dominants. Lors d\u2019un atelier o\u00f9 nous devions r\u00e9fl\u00e9chir en petits groupes aux recommandations \u00e0 faire aux grandes entreprises pour qu\u2019elles soient plus responsables face \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9, j\u2019ai \u00e9videmment propos\u00e9 de mentionner qu\u2019avoir un \u00e9quilibre entre femmes et hommes dans les postes de d\u00e9cision \u00e9tait non seulement important pour la performance de l\u2019entreprise mais garantissait aussi une plus large palette de style de leadership qui permettrait \u00e0 chacun d\u2019exercer sa responsabilit\u00e9 citoyenne selon ses propres valeurs. Cette diversit\u00e9 d\u2019approches et de visions emp\u00eache toute une s\u00e9rie de d\u00e9rives de gestion \u00e0 son propre profit par un groupe dominant. Avec politesse, les femmes autour de la table (il n\u2019y avait pas d\u2019homme) ont \u00e9vinc\u00e9 gentillement ma proposition pour finalement l\u2019\u00e9dulcorer en mettant en avant l\u2019importance de la diversit\u00e9 en g\u00e9n\u00e9ral. Seule une am\u00e9ricaine de GE a relev\u00e9 que c\u2019\u00e9tait typique d\u2019un groupe de femmes, de ne surtout pas se positionner comme tel et de ne rien revendiquer pour elles. Pour une fois, que cette grande banque donnait la parole aux femmes dans un \u00e9v\u00e9nement qui leur est consacr\u00e9, elles pr\u00e9f\u00e8rent passer sous silence que l\u2019Allemagne est un des pays les plus mal plac\u00e9 dans les statistiques du nombre de femmes ayant un pouvoir \u00e9conomique ou corporate.<\/p>\n<p>Quelques jours plus tard j\u2019ai entendu d\u2019une femme dont j\u2019ai fait l\u2019\u00e9loge aupr\u00e8s de plusieurs dirigeants de son entreprise, qu\u2019elle d\u00e9cidait de ne plus soutenir le Forum JUMP car \u00ab\u00a0il est f\u00e9ministe donc anti-homme\u00a0\u00bb\u00a0! Pour rappel, voici la <strong>d\u00e9finition du f\u00e9minisme\u00a0: Doctrine favorable \u00e0 l\u2019\u00e9galit\u00e9 des sexes<\/strong>.<br \/>\nEtre f\u00e9ministe, ce n\u2019est pas lutter contre les hommes mais avec eux, contre le sexisme et les st\u00e9r\u00e9otypes qui nous conditionnent.<br \/>\nEtre f\u00e9ministe, ce n\u2019est pas glorifier aveuglement les femmes mais les consid\u00e9rer comme des \u00eatres humains \u00e0 part enti\u00e8re\u2026 ni pires ni meilleures que les hommes.<\/p>\n<p>J\u2019ai aussi entendu qu\u2019une femme invit\u00e9e \u00e0 participer au Forum JUMP par son entreprise, avait d\u00e9clar\u00e9 qu\u2019elle \u00e9tait tellement honteuse de venir \u00e0 un \u00e9v\u00e9nement f\u00e9minin, qu\u2019elle avait regard\u00e9 si personne ne la voyait rentrer au Forum annonc\u00e9 par un lettrage JUMP en frigolyte rose\u00a0!<\/p>\n<p>La misogynie au f\u00e9minin existe donc toujours. Je crois (j\u2019esp\u00e8re) qu\u2019elle se r\u00e9duit mais elle est encore bien pr\u00e9sente dans toutes les strates de la soci\u00e9t\u00e9. Pas besoin d\u2019\u00eatre femme dirigeante pour ne pas aimer les autres femmes. <strong>Ces femmes misogynes ont juste int\u00e9gr\u00e9 ce que le patriarcat a invent\u00e9\u00a0: diviser pour mieux r\u00e9gner<\/strong>. En \u00e9tant m\u00e9chantes et non solidaires avec les femmes qui travaillent pour faire avancer l\u2019\u00e9galit\u00e9, c\u2019est contre elles-m\u00eames qu\u2019elles \u0153uvrent. Cette honte du f\u00e9minin et du f\u00e9minisme, cette d\u00e9testation de soi, est terriblement destructeur pour elles m\u00eames et pour toutes les personnes qui construisent un monde \u00e9galitaire. Plus les femmes retrouveront l\u2019estime d\u2019elles-m\u00eames, valoriseront le f\u00e9minin, sauront s\u2019appr\u00e9cier mutuellement et se feront confiance, plus elles d\u00e9velopperont leur r\u00e9seau social et deviendront de puissantes alli\u00e9es dans leur chemin vers des postes de d\u00e9cision qu\u2019elles utiliseront pour le meilleur de notre monde\u00a0!<\/p>\n<p>De la n\u00e9cessaire solidarit\u00e9 entre femmes \u2026<\/p>\n<p>Cet \u00e9t\u00e9 j\u2019ai lu un livre qui m\u2019a beaucoup fait r\u00e9fl\u00e9chir sur mes choix de vie et qui m\u2019a donn\u00e9 un \u00e9clairage nouveau pour comprendre les 1001 difficult\u00e9s que nous rencontrons pour mener \u00e0 bien les activit\u00e9s de JUMP* \u2026 la peur de certains hommes face \u00e0 la mont\u00e9e en puissance des femmes et la difficult\u00e9 des femmes \u00e0 assumer ce changement. Et pourtant l\u2019objectif de JUMP n\u2019est pas de faire prendre le pouvoir aux femmes contre les hommes mais d\u2019aider les femmes et les hommes \u00e0 faire les choix de vie qui leur conviennent r\u00e9ellement sans \u00eatre limit\u00e9 par leur condition de genre et en exprimant leur plein potentiel.<\/p>\n<p>Voici ce que j\u2019ai lu dans le livre de Sophie Cadalen \u00ab\u00a0Les femmes de pouvoir \u2013 Des hommes comme les autres\u00a0?\u00a0\u00bb\u00a0: \u00ab\u00a0<em>Les femmes r\u00e9clament consciemment et symboliquement des pouvoirs auxquels elles ont droit, tout en se sentant ill\u00e9gitimes malgr\u00e9 elles pour les assumer, conditionn\u00e9es par une nature \u2013 imaginaire- qui les d\u00e9tourne de ces ambitions. Nombre de femmes vivent au quotidien cette dualit\u00e9, coupables quoi qu\u2019elles fassent. Elles s\u2019\u00e9l\u00e8vent contre les discriminations dont elles sont victimes dans le monde du travail, mais elles ne sont pas s\u00fbres d\u2019\u00eatre \u00e0 la hauteur d\u2019un poste de pouvoir qui empi\u00e8terait sur leur r\u00f4le de m\u00e8re. Ce conflit est insoluble. Il est l\u2019affrontement incessant entre la raison et la sensation, entre le rationnel et un \u00e9motionnel qui terrassent nos consciences les plus vigilantes<\/em>.\u00a0\u00bb Pour \u00eatre vraiment libre d\u2019\u00eatre pleinement qui nous sommes et pour jouir de ce nouveau statut, Sophie Cadalen nous invite \u00e0 quitter tout sentiment de culpabilit\u00e9 par rapport \u00e0 nos r\u00f4les de m\u00e8re, d\u2019\u00e9pouse, de fille, de copine, \u2026 et d\u2019assumer pleinement notre d\u00e9sir de nous \u00e9panouir selon nos propres r\u00e8gles et nos propres talents. L\u2019excitation des d\u00e9fis, le plaisir de gagner, \u2026 ce plaisir devrait pouvoir \u00e9liminer notre besoin de reconnaissance et \u00eatre le seul moteur de notre r\u00e9ussite. Pour cela nous devons absolument \u00eatre plus douce avec nous-m\u00eames mais aussi \u00eatre plus tol\u00e9rante et bienveillante avec les autres femmes. Nous serons plus libres d\u2019\u00eatre pleinement nous-m\u00eames quand nous arr\u00eaterons de nous juger les unes et les autres\u00a0!<\/p>\n<p>Isabella Lenarduzzi, Directrice de JUMP \u00ab\u00a0Empowering Women, Advancing the Economy\u00a0\u00bb<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ce qui s\u2019est pass\u00e9 dans une chambre d\u2019h\u00f4tel \u00e0 NY il y a 4 ans an a permis enfin \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 europ\u00e9enne de prendre conscience des comportements inacceptables \u00e0 l\u2019encontre des femmes. 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