Articles

La diversité, source de cohésion et d’innovation

ChroniqueLa filière juridique se féminise depuis longtemps. Elle doit devenir une référence nationale en matière d'égalité des chances et de lutte contre les discriminations. L'égal accès des femmes et des hommes aux responsabilités professionnelles et ...

Read more

Un bastion masculin est en train de s’effriter

Chez Infrabel, le comité de direction est composé d’autant de femmes que d’hommes. Le management évolue, lui aussi, dans la bonne direction. Luc Lallemand, CEO d'Infrabel 8 mars ...

Read more

Sodexo Named as One of the Top Companies for Executive Women

Sodexo, a food services and facilities management company committed to Quality of Life, announced today that the company has been named one of the 2019 NAFE Top Companies for Executive Women by the National Association for Female ...

Read more

Vrouwelijk leiderschap: minder praten, meer (zelf) doen

Decennialang hebben we al de mond vol van de gelijkheid tussen mannen en vrouwen. Maar we spreken vooral loze woorden. Er verandert te weinig en vrouwen nemen nog te weinig sleutelposities in, in onze maatschappij ...

Read more

BRIDGING THE TECH INDUSTRY’S GENDER GAP

Research on internalised gender biases by INSEAD Professors Lucia Del Carpio and Maria Guadalupe may help explain why more women don’t enter the tech field. Although computing and technology are among the world’s fastest-growing ...

Read more