The JUMP Corporate Hub is the network of the corporate diversity stakeholders
dedicated to the exchange of best practices on gender equality at work.

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Libérez votre entreprise du sexisme

A Paris de 12h00 à 15h30

FRAIS DE PARTICIPATION
Prix par personne par session: 350€ hors TVA
Le repas du déjeuner et le café sont inclus. Vous recevrez l’ensemble des supports de présentation, vidéos, résumé de la session et articles connexes.

Note: Les inscriptions ne sont pas nominatives. Si vous ne pouvez pas participer à la session, vous pouvez donner votre place à un.e collègue.

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session guest speakers

Marlies Demeulandre

Journaliste, autrice, réalisatrice


Comprendre ce qu’est le sexisme, mettre à jour ses manifestations multiples, ses stratégies de masque et les immenses dégâts qu’il provoque est un grand pas. Et un pas indispensable à tout.e dirigeant.e qui souhaite développer la performance et l’inclusion de ses équipes. Car dans votre organisation, comme ailleurs, le coût du sexisme est considérable. Il altère la productivité et la créativité, délite l’engagement, plombe les relations entre collègues, mine la santé physique et psychologique des victimes, porte atteinte à vos politiques d’égalité… Bref, il détériore la performance de votre organisation en fragilisant vos forces vives, votre capital humain. Heureusement, on peut s’en libérer. Avec les armes de la connaissance, de la vigilance et la mise en place d’actions individuelles et collectives qui, pour certaines, sont aussi simples qu’efficaces.

Cette session aura pour objectif de:

1. Définir ce qu’est le sexisme et le faire comprendre à vos dirigeant.e.s 

2. Se tester pour évaluer le niveau d’action de votre organisation 

3. Quel est le rôle de chacun.e ?

  • RH ou D&I
  • Managers de proximité
  • Syndicats
  • Dirigeant.e.s
  • Témoins
  • Victimes

4. Agir en vous donnant les bons outils

 

Le regard formé à l’histoire de l’art, puis la plume au journalisme, j’ai travaillé pendant 10 ans en télévision (CANAL+), presse magazine (GROUPE EXPANSION) et digitale (BBDO Interactive, Textuelle La Mine…)  sur des sujets sociétaux et culturels.

De 2006 à 2012, j’ai développé, comme directrice associée, la société Equilibres, première agence conseil dédiée aux enjeux d’égalité entre les femmes et les hommes et de lutte contre les discriminations http://www.equilibres.eu/

Puis, de 2012 à 2015, j’ai co-développé une société de production audiovisuelle, LaClairière Production, avec pour volonté de donner une plus forte visibilité aux enjeux de genre, de diversité, de développement durable et d’innovation sociétale. http://www.laclairiereproduction.com/

J’ai notamment réalisé, Coming In, film de 52 mn qui retrace l’histoire des LGBT au travail de l’après-guerre à nos jours, diffusé sur la chaîne Public Sénat.

J’ai notamment produit,  Naked War, film documentaire sur les Femen, lauréat de plusieurs prix, et « Tout s’accélère », manifeste slow life, diffusé en salles de cinéma depuis 2016 et coup de cœur de la Fondation Nicolas Hulot.

Désormais indépendante, je développe des projets d’écriture et de production plurimédias sur des enjeux d’innovation sociétale et culturelle à destination du grand public, des entreprises et des collectivités territoriales.

FRAIS DE PARTICIPATION
Prix par personne par session: 350€ hors TVA
Le repas du déjeuner et le café sont inclus. Vous recevrez l’ensemble des supports de présentation, vidéos, résumé de la session et articles connexes.

Note: Les inscriptions ne sont pas nominatives. Si vous ne pouvez pas participer à la session, vous pouvez donner votre place à un.e collègue.

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