30 ans d’expérience professionnelle (depuis 1988) et accompagnement plus de 450 personnes
avec deux prestations majeures : L’outplacement et le coaching.
– Un métier associant de solides connaissances en psychologie et des outils psychométriques à
une pratique du coaching depuis 23 ans (1995)
– Un objectif : Réinscrire chaque client dans son cercle vertueux
– Un crédo : L’épanouissement favorise la performance professionnelle qui favorise
l’épanouissement qui favorise la performance… L’entreprise a donc tout à gagner à favoriser
l’épanouissement professionnel de ses salariés !
– Une création d’un modèle de coaching du Féminin avec la conception d’un outil
psychométrique dédié (QISP)
– Lauréate de Vox fémina 2016 et “Femmes Expertes” sur le domaine de la psychologie du
Travail, Management et de l’épanouissement professionnel ( nombreux articles Presse)
– Auteure d’un ouvrage paru chez Dunod ( Interédition) le 24 janvier 2018 : “Libérez-vous des
réflexes sexistes au travail” ( nombreux articles Presse)